Diversidade, equidade, inclusão e pertencimento
Uma força de trabalho diversificada que se sente incluída e psicologicamente segura é mais engajada, produtiva e inovadora – apresenta uma grande oportunidade de crescimento e mudança. Trabalhamos com sua organização para criar colaborativamente uma cultura inclusiva. Ajudamos diversas equipes a se comunicarem de forma eficaz e obterem acesso igual a um maior desenvolvimento.
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Empoderando seu pessoal
Maximizar a DEIP (diversidade, equidade, inclusão e pertencimento) no local de trabalho, hoje em dia, é uma questão estratégica para as organizações. Um local de trabalho cada vez mais global demanda mais interação entre diversas culturas, e as empresas precisam de talentos globais e diversificados para se manterem competitivas.
Nossa força e nossa diferença como um provedor global de educação corporativa está no apoio que damos para que seus funcionários tenham voz e vez. Ao usar nossa experiência em desenvolvimento e mudança organizacional, para apoiá-lo, intervimos em todo o sistema organizacional, criando uma cultura verdadeiramente inclusiva.
O talento prospera onde há envolvimento, respeito e laços. Trabalhamos com o seu contexto atual, para criar ambientes onde a riqueza de ideias, conhecimento e perspectiva se traduz em valor comercial real.
Criamos uma mudança cultural em sua organização com nossas soluções holísticas
Língua e Comunicação
A comunicação eficaz leva a um melhor desempenho em equipes culturalmente diversas.
Permita que suas equipes globais se conectem melhor umas com as outras, desenvolvam relacionamentos significativos e aumentem seu senso de pertencimento. Diminua as barreiras linguísticas que impedem progressão na carreira e proporcione maior equidade e oportunidades de crescimento.
Nossos programas personalizados e prontos para uso estão disponíveis em todos os idiomas, on-line e presenciais, atendendo às suas necessidades específicas de negócios.
Coaching
O coaching é uma ferramenta poderosa para o desenvolvimento profissional e ajuda a incorporar a DEIP na forma como seu pessoal pensa, se comunica e lidera. Oferecemos coaching executivo individual para gerentes, bem como coaching de equipe e oficinas independentes para todos em sua organização.
Nossos diversos coaches vêm de todas as classes sociais, lugares, e falam vários idiomas. Isto significa que suas equipes serão compreendidas e apoiadas através de seus desafios e experiências ímpares.
Desenvolvimento de Lideranças
Ajude seus líderes a aproveitar o poder de diversos talentos para proporcionar crescimento organizacional e inovação. Crie líderes que possam ter segurança psicológica e possibilitar o diálogo. Desenvolva sua autoconfiança e autoconsciência para ajudá-los a desenvolver-se em sua função.
Nossos programas totalmente virtuais ou híbridos atendem às suas necessidades estratégicas, apoiam a mudança comportamental e fortalecem seu talento organizacional em todos os níveis. Combinamos as pesquisas mais recentes e a teoria acadêmica com a aplicação no mundo real e o aprendizado imersivo para ajudá-lo a obter os melhores resultados de negócios.
Desenvolvimento Organizacional
Trabalhamos com você para definir sua estratégia de DEIP e desenvolver sua cultura organizacional. Assistido por nossos consultores de desenvolvimento organizacional, você ganhará novas perspectivas e desenvolverá maneiras de fazer uma mudança com forte apoio e desafios seguros.
Como temos apoiado nossos clientes
Atingimos uma ampla variedade de objetivos de DEIP através de nosso trabalho com centenas de clientes. Desde aumentar a segurança psicológica, romper o preconceito sistêmico e garantir a diversidade da liderança, até impulsionar a inovação e a colaboração além das fronteiras.
Nosso corpo docente e pesquisa especializados
Nosso corpo docente trabalha com você individualmente para ajudá-lo a aprimorar habilidades únicas e traços de personalidade para criar mudanças duradouras. Os docentes não ensinam apenas – eles inspiram e orientam você através do exigente material do curso e fazem a conexão com a vida real, compartilhando exemplos de suas próprias experiências de negócios e conquistas em diferentes setores.
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