Coaching pour les membres de conseils d’administration
Pour les membres de présidences, de conseils d’administrations et fiduciaires. Quel que soit votre secteur, notre coaching destiné aux membres de conseils d’administration vous aidera à atteindre votre objectif en matière de direction.
50 % des dirigeants avec ces responsabilités déclarent se confier à leur coach plus qu'à quiconque d'autre.
À propos du coaching pour les membres de conseils d’administration
Être membre du conseil d’administration d’une entreprise représente une responsabilité importante. Cela requiert de l’engagement, de la conviction et du temps pour faire de la santé de l’organisation une priorité. Le coaching peut permettre :
Clarifier vos objectif en matière de leadership à ce niveau
Comprendre comment vous, en tant que membre du conseil d’administration ou fiduciaire, appréhendez votre fonction
Évaluez vos forces et vos faiblesses individuelles et la manière dont elles influencent votre poste
Identifiez les zones d’ombre ou les domaines d’amélioration politique et stratégique
Donnez du poids à votre image et votre présence en tant que dirigeant
Un environnement privé où l’on peut se confier sur les expériences uniques vécues à ce niveau de responsabilité
Une mise en relation personnalisée, hautement confidentielle
Notre coaching pour les membres de conseils d’administration offre un service de mise en relation personnalisée entre un coach et une personne accompagnée.
L’expérience est entièrement conçue pour être adaptée à votre situation ou à celle de votre organisation.
Inclus dans cette offre
Trois rencontres de vérification du 'matching' offertes, pour obtenir la meilleure mise en relation
Accès à notre plateforme de coaching, pour suivre des séances, établir des objectifs et évaluer votre progrès
Avec 12 heures ou plus de coaching, les clients peuvent bénéficier d'un accès illimité à notre plateforme d’apprentissage en ligne Leadership Live, ou une évaluation psychométrique de leur choix pour les aider dans leur développement
Une évaluation de fin de mission et un rapport sur l’impact
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Les résultats parlent d’eux-mêmes
La transformation par le coaching...
70%
ont estimé que le coaching était une composante essentielle de leur développement personnel.
100%
de succès dans la mise en relation du coach et de la personne qu’il accompagne grâce à la priorité que nous donnons à la compatibilité.
Nous sommes à votre écoute pour vous aider.
N'hésitez pas à nous contacter, nos experts sont à votre disposition pour répondre à vos questions.
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