Du temps et un espace pour parler, se questionner et évoluer
Nous proposons des coachings individuels ou d’équipe, du mentorat, des ateliers sur la culture du coaching comme des programmes de suivi de coachs internes. Nous déployons ces services en présentiel ou virtuellement.
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Pourquoi choisir le coaching chez Hult EF?
Nos coachs ont recours à une technique relationnelle prouvée, qui intervient sur le plan psychologique pour s’attaquer à la cause profonde des difficultés. Et comme dans toute relation axée sur la performance, nous pensons que le 'matching' est essentielle.
Nos coachs font l’objet d’un suivi et sont dûment accrédités par l’ICF, l'EMCC ou l’Ashridge Centre for Coaching.
Nous proposons des services de coaching pour tous les niveaux d’une organisation
Individus à haut potentiel
Cadres moyens
Hauts dirigeants
Conseil d’administration
Pourquoi choisir le Coaching de Hult EF
Le coaching exécutif est recherché pour de nombreuses raisons. Le coaching n’est plus seulement une intervention corrective, mais un développement professionnel proactif et un développement personnel.
Les thèmes les plus communs adressés pour nos clients sont la résilience, la gestion du changement, la conscience de soi, le style de leadership et bien plus encore. Mais cette liste n’est pas exhaustive et sera personnelle pour chaque personne ou équipe.
Au cours de mon travail avec Hult EF, mon coach m’a encouragé à développer ma propre marque personnelle et mon style de leadership en toute confiance. Il a été une véritable caisse de résonance pour moi, avec une stratégie à 5 ans que j’ai créée et présentée aux cadres supérieurs et aux membres du conseil d’administration. Ses idées et son expérience ont été très bénéfiques avec le bon niveau de soutien et de défi pour repousser mes limites en dehors de ma zone de confort.
HR Business Partner stratégique d’un grand groupe pharmaceutique
Ce fut un plaisir de travailler avec Hult EF. Non seulement parce que les coachs sont du plus haut niveau, mais aussi parce qu’ils font un effort supplémentaire pour s’assurer que les entretiens de ‘matching’ comme les connexions sont transparents et bien pensés. Nous recommandons fortement leurs services pour un coaching individuel de dirigeants et nous nous réjouissons de poursuivre notre partenariat.
HR Business Partner stratégique d’un grand groupe pharmaceutique
Les équipes de coaching de Hult EF nous soutiennent depuis début 2022 dans une véritable approche de partenariat. Hult EF et l’Ashridge Centre for Coaching ont d’excellents coachs et une couverture mondiale impressionnante. Nos employés ont fait état d’une accélération de la confiance en soi et d’une plus grande clarté dasn leur développement de carrière. Cela renforce notre communauté de futurs dirigeants comme la rétention des talents clés. Je recommande vivement leurs services.
Directeur associé Learning & Leadership CocaCola Euro Pacific Partners
Hult EF a été très accommodant dans l’adaptation d’une façon de travailler qui correspond à notre culture. Ils ont fait un travail considérable pour comprendre notre entreprise et personnaliser les ateliers de coaching en fonction de nos besoins. Les commentaires de nos employés ont été incroyables.
HR Leader Europe d’une compagnie multinationale américaine de Technologie
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