Apprendimento live per persone con un grande potenziale
Cercare nuovi dipendenti costa sempre di più. Conserva e fai crescere il bacino di talenti già presenti investendo in uno sviluppo della leadership che risponde alle esigenze del tuo personale. Accedi a soluzioni adattabili e flessibili di apprendimento live pensate per chi ha un grande potenziale all'interno della tua azienda che ricopre un ruolo di leadership per la prima volta e per i dirigenti di livello medio pronti ad assumersi nuove responsabilità.
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Proteggi la tua azienda da una gestione inefficace
Lo sviluppo dei leader, e soprattutto di coloro che sono nuovi a questo ruolo, è più importante che mai. La transizione verso il primo ruolo dirigenziale è complessa e una mancanza di supporto e formazione possono renderla ancora più difficile. Secondo la nostra ricerca recente:
40%
dei dipendenti non riceve aiuto o supporto dal proprio dirigente
60%
della forza lavoro viene gestita da dirigenti che rivestono questo ruolo per la prima volta
79%
è concorde nel dire che avrebbe preferito ricevere più formazione in fatto di leadership prima di passare al ruolo corrente
88%
è concorde nel dire che una formazione in fatto di leadership e dirigenza gli sarebbe utile per la progressione della carriera
Soluzione: cambia il tuo approccio all’apprendimento e allo sviluppo
Cambia il tuo approccio all’apprendimento e allo sviluppo in modo che si adatti meglio alle esigenze di una nuova generazione di lavoratori. Il futuro dell’apprendimento e dell’upskilling dipende dalla creazione di esperienze formative a cui gli utenti sono felici di prendere parte. Ti aiuteremo a progettare una formazione e un training che richiedono poco tempo e si integrano senza soluzione di continuità nel flusso di lavoro dei tuoi dipendenti.
Investi in leadership e in dirigenti migliori
Il rapporto fra leader, dirigenti e dipendenti è uno dei fattori principali nella previsione della soddisfazione lavorativa, dell’esperienza dei dipendenti e della loro conservazione. Investi le tue capacità di leader in una formazione coinvolgente che definisca le aspettative per una leadership di successo. Misura e migliora l’efficacia della dirigenza con strumenti pensati per fare il punto della situazione a intervalli regolari con i tuoi dipendenti e per mettere a frutto i dati.
L’upskilling e il reskilling dei dirigenti permettono di ridurre i costi e la rotazione del personale e di migliorare il coinvolgimento a livello aziendale e le prestazioni lavorative.
Ti presentiamo un corso live che è adattabile e flessibile: Competenze essenziali di leadership
Competenze essenziali di leadership viene offerto online tramite autovalutazioni, contenuti e quiz esclusivi e interattivi della business school. I workshop dal vivo permettono ai tuoi leader di mettere in pratica quanto hanno appreso tramite l’interazione con colleghi di diversi team e aree geografiche
Progettato per i leader che rivestono questo ruolo per la prima volta
Competenze essenziali di leadership è progettato per persone con un grande potenziale: i dirigenti che rivestono questo ruolo per la prima volta, i dirigenti junior che hanno bisogno di upskilling o reskilling, i collaboratori e gli esperti senior che lavorano in maniera autonoma e rivestono un ruolo di leadership per la prima volta e i dirigenti di livello medio pronti ad assumersi nuove responsabilità. Offre:
I contenuti giusti per i tuoi leader
Una scelta fra 45 corsi di leadership della business school, tutti offerti in formato virtuale e che richiedono poco tempo
Apprendimento live interattivo e pratico
Workshop live guidati da facilitatori esperti in cui discutere quanto appreso e metterlo in pratica
Impatto misurabile
Vengono offerti quiz e autovalutazioni che permettono di controllare il progresso e misurarne l’impatto, oltre a un reporting live che consente di ottenere una panoramica immediata tramite la nostra piattaforma o la tua
Motivazione a imparare
Certificati digitali per motivare i tuoi studenti e garantire loro un senso di realizzazione
Coinvolgimento incoraggiante
Incitamenti volti a migliorare il coinvolgimento, accrescere i tassi di completamento e incoraggiare un apprendimento continuo
Esperienza dello studente senza soluzione di continuità
Accesso unico e integrazione completa con il tuo LMS/LXP grazie a un look personalizzato in linea con il tuo brand
Esplora le nostre soluzioni per i leader che rivestono questo ruolo per la prima volta e le persone con un grande potenziale
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