Innovation et transformation numérique

Étayer la croissance de leaders innovants capables de mener une transformation globale, à l’échelle de l’entreprise.

Notre approche

Pour favoriser l’émergence de leaders innovants, moteurs de créativité et de découvertes, les entreprises doivent mettre en place la culture, le cadre, la sécurité psychologique et les processus nécessaires. Pour beaucoup d’entre elles, l’innovation est synonyme de transformation numérique. Nous vous aidons à élaborer une stratégie qui permettra une réelle transformation.

Nous sommes persuadés que les individus sont au cœur de l’innovation. Certes, les processus et les technologies étayent l’innovation, mais ce sont les individus qui insufflent l’énergie nécessaire à une réelle transformation. Nous nous efforçons d’impliquer tous les collaborateurs dans l’innovation et d’en faire une composante centrale du leadership.

Nous examinons les compétences cognitives, émotionnelles et comportementales de ceux qui parviennent à innover et aidons les entreprises à identifier les points sur lesquels elles doivent mettre l’accent lorsqu’il s’agit de développer les compétences. « Nous ouvrons votre entreprise sur l’extérieur, en faisant découvrir à vos collaborateurs les meilleures pratiques et les perspectives d’avenir, en développant leur réflexion et leurs réseaux.

Nous pouvons vous aider à différents niveaux :

We help people develop and understand how to balance leadership skills and behaviour; making tough decisions without compromising their humanity; turning change into opportunity; being innovative while managing the day-to-day; dealing with complex challenges while coaching their team and being personally resilient.

Contexte et stratégie

nous comprenons pourquoi il est important d’innover dès à présent et sensibilisons les individus au potentiel d'un avenir numérique.

Ouverture vers l’extérieur - inspiration et apprentissage 

nous lançons de nouvelles idées et favorisons une culture d’apprentissage et d’innovation.

État d’esprit et pensée créative 

Nous faisons appel à la créativité des participants et la ravivons si nécessaire.

Méthodes agiles

nous proposons des cadres que votre organisation peut utiliser pour innover de manière fructueuse.

Le volet humain de l’innovation et de la transformation numérique

favoriser l’émergence d'une culture faisant la part belle à l’innovation, pour permettre la transformation – une culture ouverte, qui met l’accent sur la prise de risque et sait rebondir en cas d’échec.

Transformation numérique

nous mettons l’accent sur sa mise en œuvre et les compétences nécessaires pour l’étayer.

Modalités d'apprentissage

Des solutions sur mesures et des programmes clés en main

Des solutions 100 % sur mesure

Nous avons une réelle expertise de la conception et de la mise en œuvre de formations sur mesure que nous élaborons avec nos clients, après avoir identifié précisément leurs besoins. Nos solutions répondent aux défis réels de l’activité et ont un impact sensible pour l’entreprise.
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Un apprentissage clés en main

Nous proposons toute une gamme de programmes ouverts à tous, pour les dirigeants de tous niveaux : cadres supérieurs, managers, directeurs ou autres hauts potentiels. 
En savoir plus

Nous sommes à votre écoute pour vous aider.

N'hésitez pas à nous contacter, nos experts sont à votre disposition pour répondre à vos questions.

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