Sviluppo dell’azienda
La nostra pratica di consulenza e coaching relazionale si incentra sullo sviluppo delle capacità dell’azienda tramite l’allineamento di personale, strategia, struttura, processi e ricompense. In quanto professionisti, collaboriamo in partnership con te per rendere possibile un cambiamento sostenibile nella tua azienda.
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Crea un cambiamento sostenibile nella tua azienda
Le aziende non sono macchinari ma piuttosto una serie di interazioni complesse fra esseri umani. Quando arriva il momento di cambiare, tutti hanno un ruolo da svolgere e il ruolo dei leader è particolarmente importante. Collaboriamo con leader e dipendenti per trasformare in maniera consapevole e responsabile il modo in cui questi interagiscono gli uni con gli altri.
Sappiamo che questo tipo di agency di cambiamento distribuita e partecipativa è essenziale per una trasformazione a livello di sistema.
Sviluppiamo l’agency di cambiamento anche come competenza e capacità nei nostri clienti.
Il nostro approccio
I nostri metodi richiedono livelli elevati di coinvolgimento da un vasto gruppo di individui. Ciò comporta un approccio sistematico complesso al cambiamento.
Per creare un cambiamento culturale fondamentale e sostenuto collaboriamo con gli individui, senza imposizioni, per creare insieme nuovi modi in cui sfruttare la forza trasformativa degli individui sulle aziende.
Molte iniziative di cambiamento rafforzano idee e pattern culturali pregressi. Noi ti aiutiamo a portare alla luce queste idee e questi preconcetti in modo da rivoluzionare i pattern culturali esistenti e consentire la creazione di nuovi modelli.
Le aree a cui prestiamo particolare attenzione
Collaboriamo con te per identificare le sfide che la tua azienda deve affrontare e offrire soluzioni personalizzate, dal coaching individuale agli eventi di gruppo su larga scala. Ci concentriamo su:
La raccolta di informazioni e il dialogo
La facilitazione e l’incoraggiamento alla partecipazione
Il lavoro relazionale e basato sui valori
Le modalità di interazione fra individui
Le sfide concrete dell’azienda
L’armonia fra preoccupazioni pratiche e di natura umana
Il supporto e il rafforzamento dell’apprendimento
Il cambiamento culturale in quanto competenza e capacità
Il lavoro interdisciplinare
Partner nella progettazione
Una partnership autentica deve essere bidirezionale. Siamo i tuoi partner nella creazione di un cambiamento sostenibile all’interno della tua azienda. Collaboriamo, creiamo e ci influenziamo a vicenda. Il risultato è una partnership agile che offre un equilibrio ben ponderato fra le visioni e crea empatia e commercialità, oltre che dinamismo e riflessione.
Collaborazione nella raccolta di informazioni
Collaborazione nella creazione
Partnership continua
Scopri cosa facciamo
Abbiamo collaborato con oltre tremila organizzazioni, dalle grandi multinazionali ai governi e alla pubblica amministrazione e fino ad arrivare agli enti di beneficenza.
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