リーダーシップ開発
Hult EFは、リーダーや組織の変革を支援しています。戦略的変革からリーダーシップにおけるパーソナルビジョンの習得まで、ビジネスのあらゆる側面にインスピレーションをもたらし、的確なガイダンスで活性化させることで、あらゆる人財の多様な能力を最大限に引き出し、Change-makersの創出へとつなげます。
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人財を強化
今日の喫緊のビジネス課題を抱える組織を支援し、人財に焦点を当てた総合的かつ革新的な学習アプローチを通じて、組織や個人の成功を加速させます。
パーソナル・リーダーシップの習得
インクルーシブチームにおけるリーダーシップ
戦略的思考とアライメントおよび実践
創造性と革新性
サステナブルなリーダーシップ
組織のあらゆる階層に対応した学習ソリューションを、オンラインもしくは対面（またはハイブリッド）にてご利用いただけます。
ユーザーのニーズに合ったカスタマイズ
プログラムの設計と実施に関する豊富な知識により、お客様に最適なリーダーシップ開発ソリューションを提供します。目標志向のアプローチにより、最新の研究成果や学術的理論と実際のビジネスを融合させた没入型の学習体験を実現します。
経験と知識を誇る教師陣
Hult EFの教師陣は、受講者それぞれのニーズやビジネス環境を視野に入れながら文化的な転換や変革を起こし革新を促すエキスパートです。
ビジネスの実践やソートリーダーシップで国際的に活躍するトップ経営陣をはじめ、起業家や研究者など、多彩な強みを持つ世界クラスの教授陣が在籍しています。
パートナー企業様のビジネスとニーズを細部まで理解し、継続的なビジネスインパクトを創出し、人財と組織の成功につながる支援をします。
効率的な学習体験を実現
Hult EFは、パートナー企業様との密接な連携のもと、受講者一人ひとりのニーズに合った効率的な学習体験を実現します。当社プログラムマネージャーがお客様の学習ニーズや目的を的確に把握し、技術的な支援はもちろんのこと、データのプライバシーやセキュリティから将来のビジョン設計までを細やかにカバーすることで、プログラム全体のスムーズな進捗を支援します。
迅速かつ臨機応変なパートナーシップを構築します
私たちは、変化に対し持続可能なイノベーションを共に創造するパートナーシップ構築を目指します。パートナー企業様と共同で探求や創造に取り組むだけでなく、継続的なパートナーシップを通じて、あらゆるビジネスのニーズに迅速かつ臨機応変に対応します。ニーズを理解するコンサルテーションプロセス、組織のニーズの変化に対応するための柔軟性のいずれにおいても、パートナー企業様から98%の満足度をいただいています。
専門のコンサルタントが課題解決を支援します
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専門のコンサルタントが、課題解決を支援します
現場レベルで必要な能力に基づく「新しい研修のカタチ」や、他社企業様の実践事例等をご紹介し、研修のイノベーションに貢献する支援をします。